2025湖南林勘院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告(28名)

2025年湖南林勘院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告已發(fā)布,根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘20個崗位,共計28名專業(yè)技術(shù)人員。凡有意報名且符合崗位資格要求的人員,請將報名表(附表2)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、獲獎證書等掃描件(PDF)壓縮包發(fā)送至office hnafi.com.cn報名(接收郵件截止時間為2025年6月27日17:30)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:



湖南林勘院2025年度招聘公告
湖南省農(nóng)林工業(yè)勘察設(shè)計研究院有限公司(以下簡稱“湖南林勘院”),前身是成立于1956年的原國家林業(yè)部中南林業(yè)勘察設(shè)計院。
湖南林勘院現(xiàn)有員工430余人,副高級職稱及以上人員占比40%,各類執(zhí)業(yè)注冊人員180余人次,入選各類專家?guī)?00余人次。業(yè)務(wù)發(fā)展以林業(yè)、農(nóng)業(yè)為主業(yè),涉足工業(yè)、建筑、交通、市政、園林、景觀和生態(tài)建設(shè)等多個行業(yè)與領(lǐng)域,涉及策劃、咨詢、規(guī)劃、勘測、設(shè)計、監(jiān)理、工程總承包等多個業(yè)務(wù)階段,擁有甲乙級等各類資質(zhì)(資信)32項,其中:林業(yè)調(diào)查規(guī)劃甲A級資質(zhì)1項;農(nóng)林行業(yè)(農(nóng)業(yè)工程、林業(yè)工程)、商物糧行業(yè)(糧食工程)、建筑行業(yè)(建筑工程)、市政行業(yè)(道路工程、橋梁工程)、風(fēng)景園林工程設(shè)計、城鄉(xiāng)規(guī)劃編制、巖土工程勘察、巖土工程測量、工程咨詢、工程監(jiān)理等甲級資質(zhì)16項。
69年來,建院以來,湖南林勘院始終秉承“技術(shù)興院人才強院”的工作方針,不斷弘揚“團結(jié)奮進誠信務(wù)實追求卓越”的文化精神,逐步形成了“林農(nóng)優(yōu)勢生態(tài)特色工程協(xié)同”的核心競爭力,單位綜合實力位居全國林業(yè)和農(nóng)業(yè)系統(tǒng)工程建設(shè)勘察設(shè)計行業(yè)前列。先后榮獲全國林業(yè)系統(tǒng)先進集體、全國綠化先進集體、全省爭先創(chuàng)優(yōu)先進基層黨組織、湖南省林業(yè)工作先進集體、中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)突出貢獻獎、全國農(nóng)林水系統(tǒng)模范職工之家、全國五一巾幗標(biāo)兵崗、省直先進基層黨組織、省直和中央在長單位模范集體、省直文明標(biāo)兵單位、省直青年文明號、省守合同重信用單位、省地理信息產(chǎn)業(yè)十佳單位等榮譽稱號。涌現(xiàn)出了一批全國五一勞動獎?wù)隆⒑鲜趧幽7、全國綠化獎?wù)、全國生態(tài)建設(shè)突出貢獻先進個人等先進人物。
根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘20個崗位,共計28名專業(yè)技術(shù)人員(詳見附表1),有關(guān)事項公告如下:
一、基本條件
(一)遵守憲法和法律,擁護黨和國家的領(lǐng)導(dǎo),政治立場堅定;
(二)具有良好的品行和職業(yè)道德,無違法違規(guī)違紀(jì)等不良行為記錄;
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),符合行業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn);
(四)崗位所要求的年齡40周歲及以下為1984年6月1日(含)以后出生,45周歲及以下為1979年6月1日(含)以后出生;
(五)招聘崗位所需的其他條件。
二、招聘程序及安排
(一)個人報名:凡有意報名且符合崗位資格要求的人員,請將報名表(附表2)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、獲獎證書等掃描件(PDF)壓縮包發(fā)送至office hnafi.com.cn報名(接收郵件截止時間為2025年6月27日17:30)。郵件和壓縮包名稱為《崗位代碼+崗位名稱+姓名》。
(二)資格審查與初選。根據(jù)崗位條件對應(yīng)聘人員進行資格審查,確定考核面試人員名單。線下考核面試時間暫定為7月,人員名單和具體時間將在公司官網(wǎng)公布。
(三)線下考核面試。主要包括參加考核面試人員自述和評委提問兩個環(huán)節(jié)。自述內(nèi)容包含自我介紹、對應(yīng)聘崗位的認識和理解以及工作思路。評委主要根據(jù)自述情況和應(yīng)聘崗位任職要求等進行提問及綜合評分,視情況增加筆試環(huán)節(jié)。
(四)推薦錄用。根據(jù)考核面試等情況,提出推薦錄用人選建議名單,經(jīng)審定后進行公示和開展體檢、錄用等后續(xù)相關(guān)工作。
三、其他相關(guān)事項
(一)招聘錄用人員與公司簽訂正式勞動合同,薪酬待遇按照聘任崗位執(zhí)行。
(二)本次社會招聘工作遵循“公正、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,充分考慮報名人選的素質(zhì)、能力、業(yè)績和工作經(jīng)歷。特別優(yōu)秀的,條件可適當(dāng)放寬,沒有合適人選的崗位可以空崗。
(三)應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照規(guī)定準(zhǔn)備和發(fā)送相關(guān)材料,并對報名信息和提供材料的真實性和準(zhǔn)確性負責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,將取消應(yīng)聘資格,已經(jīng)錄用的取消錄用,解除勞動合同。
(四)本次招聘工作接受群眾監(jiān)督,任何人不得以任何方式向評委、工作人員施加影響。公司紀(jì)委對本次招聘工作進行全過程監(jiān)督。
四、聯(lián)系方式
真誠歡迎有志投身于湖南林勘院的人才來電咨詢,期待你的加入!
聯(lián)系方式:人力資源部;聯(lián)系電話:0731-85365826。
湖南省農(nóng)林工業(yè)勘察設(shè)計研究院有限公司
2025年6月6日
文章來源:http://www.hnafi.com.cn/show_news.aspx?id=5990




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